- 职称要求:不限
- 年龄要求:不限
- 性别要求:不限
- 招聘人数:若干人
在院领导和分管副院长直接领导下,负责全院护理工作。
2、负责院内护理人员人力资源的调配,并向院长、人事部门提出护理人员升、调、奖、惩的意见
3、负责拟订和组织修改全院护理常规、护理管理的各项工作制度并组织实施、考核。
4、负责全院护理人员继续教育工作,为护理人才的培养制定计划并组织实施。
5、处理与护理有关的病人投诉、纠纷。对护理人员发生的护理缺陷定期组织人员共同研究处理
任职要求:
1.养老行业相关工作经验
2有护士执业证、主管护师者优先
具体工作内容及上下班时间以各院为准

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